Alle artikelen
Wetsvoorstel modernisering concurrentiebeding
In veel arbeidsovereenkomsten wordt een concurrentiebeding opgenomen. Dit beding zorgt ervoor dat werknemers na hun...
Eva Lammers
Werknemers verplicht een kwartier eerder aanwezig laten zijn? Dat kan kwalificeren als betaalde arbeidstijd
Bij veel bedrijven komt het voor dat werknemers geacht worden iets eerder aanwezig te zijn voor de aanvang van hun...
Joke Schraagen
Is jouw geheimhoudingsbeding echt waterdicht?
Heb je als werkgever een geheimhoudingsbeding in de arbeidsovereenkomsten met jouw werknemer staan? Check dan goed hoe...
Leonie Ouwersloot-Koster
Eerste Kamer behandelt wetsvoorstel eerlijk werven
Op 11 december 2020 is het wetsvoorstel gelijke kansen bij werving en selectie (wetsvoorstel eerlijk werven) ingediend....
Hof volgt Deliveroo-uitspraak in zaak over krantendepothouders
De Deliveroo-uitspraak van maart 2023 markeerde een keerpunt in het arbeidsrecht in 2023. Deze uitspraak bepaalde dat...
Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer deel II: mogelijkheden na een melding
Terugblik op de eerste blog In de eerste blog van de blogreeks is behandeld welke preventieve maatregelen een werkgever...
Deliveroo valt onder verplichtstelling Bedrijfstak Pensioenfonds voor het Beroepsvervoer over de weg
In 2021 heeft het Gerechtshof Amsterdam geoordeeld dat Deliveroo, een Britse internetdienst waarmee fiets- of...
Belangrijkste wijzigingen per 1 januari 2024 voor werkgevers
Vanaf 1 januari 2024 wijzigt de wet- en regelgeving voor werkgevers op verschillende onderdelen. Dit heeft gevolgen...
Marjolein Meijer
Alle artikelen