Alle artikelen
Meer bescherming voor de payrollwerknemer
Vanaf 1 januari 2015 gelden er nieuwe ontslagregels voor payrollwerknemers. De payrollwerknemers genieten namelijk...
Pascal Hulsegge
De AOW-gerechtigde werknemer komt als eerste voor ontslag in aanmerking
Zo is het Ontslagbesluit met ingang van 1 april 2014 gewijzigd. Vanaf dat moment zullen AOW-gerechtigde werknemers het...
JPR advocaten
Wat te doen met een slapend dienstverband vóór en na invoering van de WWZ
Van een slapend dienstverband is sprake wanneer de werknemer niet meer in staat is om passende werkzaamheden uit te...
Voorstel spoedwetgeving WWZ
De invoering van de gewijzigde ketenregeling en de transitievergoeding, blijft de gemoederen bezig houden. Naar...
Minister Asscher treft overgangsregeling voor de transitievergoeding
Minister Asscher van SZW heeft een tweede nota van wijziging Wetsvoorstel aanpak schijnconstructies in verband met de...
Leonie Ouwersloot-Koster
Transitievergoeding wordt nader uitgewerkt
Minister Asscher van SZW heeft een tweetal ontwerpbesluiten over de transitievergoeding voor advies aan de Raad van...
Wouter Ribbers
Kamerbrief transitievergoeding
Op 9 januari 2015 heeft Minister L.F. Asscher (minister van sociale zaken en werkgelegenheid) een brief aan de Tweede...
Vergoedingen
Met de Wet Werk en Zekerheid wordt een wettelijk recht op een vergoeding geïntroduceerd. Bij het einde van een...
Ontslagroutes
Huidige situatie Het huidige ontslagrecht kent voor de werkgever twee formele beëindigingsroutes: Opzegging en...
Sjoerd van der Vegt
Afspiegelingsbeginsel in de zorg is gewijzigd
Op 11 november 2014 is de nieuwe Bijlage C, en de hiermee gepaard gaande wijzingen, bij het Ontslagbesluit bekend...
Wet Werk en Zekerheid: zekerheid in 2015 onder een vergrootglas
(Dit artikel is gepubliceerd in Gelderse Klasse!, september 2014). Momenteel houdt het arbeidsrecht de gemoederen flink...
Alle artikelen