Alle artikelen
Ontbindende voorwaarde in de zorgovereenkomst
Met het sluiten van de zorgovereenkomst verbindt de zorgverlener zich tot het verlenen van zorg aan de budgethouder. In...
Leonie Ouwersloot-Koster
Een 'weeffout' in de WWZ ontrafeld
De Wet Werk en Zekerheid is ten aanzien van het gewijzigde flexrecht per 1 januari jl. in werking getreden. Daarover...
JPR advocaten
Minister Asscher treft overgangsregeling voor de transitievergoeding
Minister Asscher van SZW heeft een tweede nota van wijziging Wetsvoorstel aanpak schijnconstructies in verband met de...
Transitievergoeding wordt nader uitgewerkt
Minister Asscher van SZW heeft een tweetal ontwerpbesluiten over de transitievergoeding voor advies aan de Raad van...
Wouter Ribbers
Kamerbrief transitievergoeding
Op 9 januari 2015 heeft Minister L.F. Asscher (minister van sociale zaken en werkgelegenheid) een brief aan de Tweede...
Vergoedingen
Met de Wet Werk en Zekerheid wordt een wettelijk recht op een vergoeding geïntroduceerd. Bij het einde van een...
Ontslagroutes
Huidige situatie Het huidige ontslagrecht kent voor de werkgever twee formele beëindigingsroutes: Opzegging en...
Sjoerd van der Vegt
WW
Eén van de doelstellingen van de wetswijziging is de WW meer ‘activerend’ te maken. Deze doelstelling wil men bereiken...
Geen verbod op nul-urencontracten in de zorg
Naar aanleiding van het recente advies van de Stichting van de Arbeid, komt er vrijwel zeker geen verbod op...
Afspiegelingsbeginsel in de zorg is gewijzigd
Op 11 november 2014 is de nieuwe Bijlage C, en de hiermee gepaard gaande wijzingen, bij het Ontslagbesluit bekend...
Wet Werk en Zekerheid: zekerheid in 2015 onder een vergrootglas
(Dit artikel is gepubliceerd in Gelderse Klasse!, september 2014). Momenteel houdt het arbeidsrecht de gemoederen flink...
Alle artikelen