Bedankt voor je bericht!
We hebben jouw informatie in goede orde ontvangen. Onze collega's streven er naar om je zo spoedig mogelijk van reactie te voorzien.
Wil je liever direct met ons spreken? Neem dan telefonisch contact op.
Lees nog even verder

Arbeidsrecht
4 oktober 2023
Voor geldigheid van een vaststellingsovereenkomst (VSO) is niet altijd een handtekening vereist.
De wet schrijft voor (artikel 7:670b BW) dat een beëindigingsovereenkomst alleen geldig is als deze schriftelijk is...

Intellectueel Eigendom, ICT en Privacy
24 september 2023
Philips vs. Lidl: inbreuk op de vormgeving van scheerapparaten?
De Hoge Raad heeft zich in juli uitgelaten over een zaak tussen Philips en Lidl over de uiterlijke vormgeving van...

Arbeidsrecht
20 september 2023
Mag de werkgever TikTok op de telefoon verbieden?
Op 21 maart jl. besloot het kabinet om TikTok op de werktelefoons van rijksambtenaren te verbieden. De reden hiervoor...
Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Ontvang als eerste alle relevante juridische ontwikkelingen.